Aviso de recrutamento a favor da ERSUMA

Nota de imprensa da ERSUMA – OHADA

A RESHUFORM está a recrutar pessoal para a Escola Regional de Magistratura (ERSUMA) da Organização para a Harmonização do Direito Empresarial em África (OHADA).

NB: As vagas são de preenchimento imediato e estão sediadas em Porto-Novo no BENIN. Os candidatos interessados ​​devem ser nacionais de um dos países membros da OHADA. Apenas os pré-seleccionados são contactados para o resto do processo.

Vagas:

• Chefe do Departamento de Recursos Humanos, Equipamentos e Administração Geral (1)
• Administrador de Sistema, Rede e Segurança (1)
• Documentalista (1)

Critérios comuns a todos os cargos:

• Ser nacional de um dos 17 Estados Partes no Tratado OHADA, nomeadamente: Benin, Burkina-Faso, Camarões, Comores, Congo, Côte d’Ivoire, Gabão, Guiné, Guiné-Bissau, Guiné Equatorial, Mali, Níger, Central República Africana, República Democrática do Congo, Senegal, Chade e Togo;
• Ter um bom domínio de uma das quatro (4) línguas oficiais da OHADA (francês, inglês, português e espanhol) escritas e faladas; o conhecimento de uma segunda língua é uma mais valia;
• Ser capaz de trabalhar de forma eficaz sob pressão, estar disposto a multitarefas e ter excelentes habilidades de resolução de problemas e atenção aos detalhes;
• Ter excelentes habilidades interpessoais, saber trabalhar em equipe em um ambiente multicultural e acima de tudo ter bom caráter.

Conteúdo das vagas:

Cargo 1: Chefe de Recursos Humanos, Materiais e Administração Geral

Principais responsabilidades do cargo:

Sob a alçada do Diretor Geral da ERSUMA e a tutela funcional do Diretor de Recursos Humanos, Materiais e Administração Geral da OHADA, o Chefe do Serviço de Recursos Humanos, Materiais e Administração Geral:

• Provê administração, gestão de recursos humanos e equipamentos;
• Supervisiona compras e concessões de contratos;
• Assegura a organização material das reuniões institucionais e a logística das acções de formação e outras actividades;
• Coordena a gestão dos serviços gerais;
• Acompanha a certificação das entregas ou serviços prestados, manutenção e reparação dos equipamentos da instituição;
• Desempenha todas as outras funções relacionadas ao seu cargo.

Perfil necessário:

• Possuir um Bac +4 em Gestão de Organizações, Gestão de Recursos Humanos, em Ciências Sociais, Ciências Jurídicas ou em quaisquer outras disciplinas afins;
• Justificar dez (10) anos de experiência profissional relevante, incluindo pelo menos cinco (05) anos em função similar;
• Ter um bom conhecimento de técnicas de aquisição, particularmente aquelas de parceiros técnicos e financeiros como o Banco Mundial, BID, AFD, etc. seria uma vantagem;
• Estar disponível, muito dinâmico, ter sentido de organização, classificação, adaptação e gestão;
• Ter um conhecimento muito bom da OHADA, do seu direito empresarial e das suas instituições;
• Possuir excelente capacidade analítica, redação administrativa e espírito de síntese;
• Ter um bom domínio de computadores, software comum MS Office, plataformas de gestão de reuniões online (Teams, Zoom, Meet, etc.) e software de gestão integrado (tipo PMB, etc.);
• Ter no máximo 45 anos em 31 de dezembro de 2023.

Cargo 2: Administrador do sistema, redes e segurança

Principais responsabilidades do cargo:

Sob a alçada do Diretor Geral da ERSUMA e a tutela funcional do Chefe do Serviço de Sistemas de Informação, o Administrador de Sistemas, Redes e Segurança:

• Assegura a manutenção do parque informático, a administração da rede informática, a implementação e monitorização dos equipamentos informáticos, telecomunicações, videoconferência e tradução simultânea em reuniões, acções de formação e outras actividades de investigação;
• Contribui para a segurança do sistema de informação e administração das plataformas web (site, portal intranet, aplicação de gestão, biblioteca virtual, redes sociais, etc.);
• Apoia os colaboradores e utilizadores na apropriação das diversas ferramentas tecnológicas existentes e futuras (hard & soft);
• Desempenha todas as tarefas que requerem proficiência em TIC.

Perfil necessário:

• Possuir um Bac +2 (BTS ou DUT) em Engenharia Informática, Informática e Manutenção Industrial, Telecomputação ou Informática de Gestão;
• Justificar cinco (5) anos de experiência profissional em manutenção de computadores em empresa (empresa local ou órgão regional);
• Ter experiência comprovada na utilização e administração de servidores em Linux e Windows Server e bons conhecimentos de protocolo web (HTTP, FTP, DNS, SSH, …);
• Ter bons conhecimentos de software de gestão integrada como ERP, SAP, etc.;
• Dominar a utilização e gestão de plataformas de reuniões online (Teams, Zoom, Meet, etc.) e ter conhecimentos de desenvolvimento web e bases de dados;
• Ter no máximo 35 anos em 31 de dezembro de 2023.

Posição 3: Documentalista

Principais atribuições do cargo:

Sob a alçada do Diretor Geral da ERSUMA e a tutela funcional do Diretor de Investigação e Documentação e do Documentalista Chefe, o Documentalista:

• Assegura a selagem, registo, catalogação e indexação das obras;
• Efetua a entrada dos livros na biblioteca digital e a classificação desses livros nas estantes;
• Analisa revistas e boletins;
• Assegura o acolhimento e orientação dos clientes da livraria;
• Vigie a venda de livros na livraria.

Perfil necessário:

• Possuir Bac +3 em Gestão de Documentos ou em outras disciplinas afins e justificar pelo menos cinco (05) anos de experiência profissional relevante na gestão de uma biblioteca, livraria ou centro de documentação ou outras áreas similares;
• Estar disponível, muito dinâmico, ter sentido de organização, classificação, adaptação e gestão;
• Ter um conhecimento muito bom da OHADA, do seu direito empresarial e das suas instituições;
• Possuir excelente capacidade analítica, redação administrativa e espírito de síntese;
• Ter um bom domínio de computadores, software comum MS Office, plataformas de gestão de reuniões online (Teams, Zoom, Meet, etc.) e software de gestão integrado (tipo PMB, etc.);
• Ter no máximo 40 anos em 31 de dezembro de 2023.

arquivo de aplicativo

• Carta de motivação datada e assinada dirigida ao Diretor Geral da ERSUMA;
• Curriculum vitae contendo os dados de contato de 03 referentes;
• Cópias de diplomas, títulos universitários, certificados e/ou certificados de trabalho;
• Cópia do documento de identificação.

O seu arquivo deve ser enviado ao Cabinet RESHUFORM localizado no bairro Placodji-Kpodji em Cotonou, rue lagunaire n°840, edifício FIDAF (em frente ao Restaurant Titanic Bar le Berlin na ponte velha); Tal. : +229 21312076 / 21 31 82 30 / 21 31 35 04. Ou por e-mail num único ficheiro pdf para [email protected].

Prazo para envio de candidaturas: quarta-feira, 15 de fevereiro de 2023

Este edital pode ser visualizado nos sites: www.reshuform.com, www.novojob.com, www.cdiscussion.com, www.emploibenin.com, www.anpe.bj, www.emploi.ci, www.emploi.tg, https://ersuma.ohada.org.

Baixe o edital de recrutamento